為（wéi）貫徹落實黨中央、國務院“穩就業”“保就業”決策部署，深化產教融合校（xiào）企合作，推動人才培養與就業有機聯動、人才（cái）供（gòng）需有效對接，教育部高校學生司組織有關用人單位和高校實施供需對接就（jiù）業育人項目。近日，教育部正式發布第一期立（lì）項名單，常州工業職業技術學院的17個項目（mù）通過審（shěn）批獲準立項，立項數量位居（jū）全國高校（含本科院校）第66位，全國（guó）高職院校第1位、全省高職院校第1位。

據悉，供（gòng）需對接就業育人項目征（zhēng）集工作於2021年8月啟動，分為定向（xiàng）人才培養培訓、就業實踐實習基地建設、人力資源提升三類。定向人才（cái）培養培（péi）訓項目由（yóu）用人單位與高校協同製定培養方案，為用人單（dān）位輸送急需緊缺人才。就業實（shí）踐實習基地建設項目由高校與用人單位共建就業實踐實習基地，為（wéi）高校畢業生提供實習崗位，幫（bāng）助（zhù）畢業生通過實習實現（xiàn）就業。人力資源提升項（xiàng）目由高（gāo）校和用人單位建（jiàn）立（lì）定向（xiàng）合作關係，共建人才工作站或專門人才（cái）基地，建立緊密的人才供需對接（jiē）關係。

此前，學校4個案例入選全國“校企合作 雙百計劃”案例（提名數量位居全國高職院校首位（wèi））。在本（běn）次供需對接育人項（xiàng）目評審中，學校再創佳績。這些（xiē）成績既是對該校長期以來深入開展產（chǎn）教融合校（xiào）企合作就業育人工作的充（chōng）分肯定，也為該校全麵推進中國特色現代（dài）學徒製人才培養，進一步加深（shēn）推進校企共同（tóng）育人（rén）探索出了新的道路。下一步，學校將以立項項目為牽引（yǐn），進一步強化就業育人實效，精準精細（xì）實施就業工（gōng）作網格化管理，加強與立項用（yòng）人單位的對接（jiē），深（shēn）入推進“書記校長訪企（qǐ）拓崗促就業”專項行動，為項目實施提供環境（jìng）和條件支持，落實落細合作內容，確保項目順利實施，促進畢業生更充分更高質量就業。

我校獲批的17個教育部第一期供需對（duì）接就業育人項目具體信息：